Predsjednik SO Gusinje Elvis Omeragić: Očekivanja velika, izazovi teški

1
270

2014-14-08-cgo-t-str-xx-v01-z-gu-elvis

Gusinje – Žitelji najmlađe crnogorske opštine pripremaju se za bolje sjutra. Očekivanja su velika, izazovi teški, ali optimizma kod predsjednika Skupštine opštine Gusinje dr Elvisa Omeragić ne nedostaje.

Razvoj

– Zna se da prirodni resursi gusinjskog kraja treba da čine okosnicu njegovog ekonomskog razvoja. Razvoj turizma, poljoprivrede, drvoprerade, iskorišćavanje hidropotencijala, ali i završetak novog puta Gusinje – Podgorica, preduslovi su da se krene sa mrtve tačke. Imamo oko 8.000 hektara njiva koje su danas većinom bašte, livade ili utrine. Ljudi iz naše dijaspore u Njujorku kupili su zgradu bivše fabrike „Titeks“ u Gusinju, u kojoj bi trebalo da bude nekoliko proizvodnih linija. Bilo bi dobro kada bi bila organizovana prerada poznatog gusinjskog krompira, pakovanje voća i prerađevina od njega, ljekovitog bilja i mliječnih proizvoda. Tako bi bilo zapošljeni mladi ljudi i stručnjaci. Naravno, pored domaćeg tržišta, ti proizvodi bi, uz dobru organizaciju i marketing, mogli da budu plasirani i u SAD i Zapadnu Evropu – kaže predsjednik Skupštine opštine Gusinje.

Gusinje sa svojim prirodnim biserima, uz izgradnju neophodnih turističkih sadržaja, moglo bi vrlo brzo postati značajna turistička destinacija u Crnoj Gori, pa i šire.

Planovi

– Ovdje postoje izvanredni uslovi za razvoj ljetnjeg i zimskog turizma. Smučarski tereni na planinama Popadiji i Boru Radončića odgovaraju svim svjetskim standardima. Izgradnjom puta, ski-lifta i žičara ovaj kraj bi po svemu ličio na neki od zimskih turističkih centara u podnožju Alpa. Postojeći hoteli „Rosi“, hotel-restoran „Gusinjska kula“, etno-katun „Grebaje“, privatni smještaj, eko-kućice, planinarski domovi u dolini Grebaje, katuni i dodatni sadržaji upotpunili bi ponudu ljubiteljima prirode. Osim prelijepih prirodnih bisera, po mnogima jedinstvenih u Evropi, gusinjska opština može i te kako profitirati na alternativnoj turističkoj ponudi, u prvom redu kao poželjna turistička destinacija za ljubitelje zdravstveno-rekreativnog turizma i aktivnog odmora, koji važe za turiste veće platežne moći – naglašava dr Omeragić.

Na samom startu Gusinjani očekuju pomoć Vlade i uvjereni su da ona neće izostati. Pored toga, mnogi Gusinjani koji žive i rade širom svijeta žele da ulože kapital u razvoj te opštine. Tako bi bili stvoreni uslovi za otvaranje novih pogona i preduzeća, odnosno zapošljavanje mladih ljudi sa ovih prostora. To bi, smatra prvi čovjek gusinjskog parlamenta dr Elvis Omeragić, bila prava sreća za ovaj kraj.

(pobjeda)


Sandžak PRESS pratite putem Facebook | Twitter | Android| iPhone

Stavovi iznešeni u ovom tekstu su autorovi i moguće je da isti ne predstavljaju stavove naše redakcije.
Komentari su vlastita mišljenja autora i redakcija zadržava pravo brisanja vulgarnih i uvredljivih komentara.

1 komentar

  1. Pošto je Sandžak predviđen da bude balkanska Švajcarska, sa razvijenim zdravstvenim i obrazovnim turizmom,
    bujrum da i u Gusinju bude jedna od naših, uskoro u Kanadi i Srbiji registrovanih agencija,
    Rebronjin Western, kanadska internacionalna agencija za zapošljavanje ugostitelja u Kanadi.
    Od Nove godine Kanada se otvara za stručne ugostiteljske radnike, u neograničenom broju,
    od pomoćnih kuvara i konobara, koji će se obučiti za tri meseca, bez obzira na školsku spremu, sa zaradom od 15 dolara na sat,
    do konobara i kuvara, sa završenom bilo kojom srednjom školom, koji će se obučavati godinu dana, sa zaradom od 20 dolara na sat,
    do ovih fakutetlija, koji će se obučavati da budu kuhinjski i restoranski supervizori i zaradom od 30 dolara na sat.
    Svi hoteli u Sandžaku mogu da konkurišu i da budu strateški partneri kanadskoj agenicji, Rebronjin Western, po sistemu podele profita od smeštaja, hrane i pića.
    Podrazumeva se da će se ti hoteli baviti i razvojem lokalne poljoprivrede, ugostiteljstva i turizma.
    Bujrum da pogledam taj hotel “Rosi”, i druge objekte, i da napravim idejne projekte sa novim tehnologijama, proizvodima i obukom postojećih kadrova.
    Kad ako ne sad?

OSTAVITI ODGOVOR

Molimo unesite komentar!
Ovdje unesite svoje ime

Ova web stranica koristi Akismet za zaštitu protiv spama. Saznajte kako se obrađuju podaci komentara.